大学毕业生数量增长就业形势严峻，催生非学历职教市场需求

大学毕业生与留学归国人员数量增长。近年来，受高等院校扩招等因素影响，大学毕业生数量逐年增长，2017年，普通高校（专科+本科）、研究生毕业人数分别为780.47万、57.80万，2012-2017年间复合增速分别为3.7%、3.5%。此外，大多数出国留学学生在毕业后选择回国发展，2017年共有48.09万留学生回国发展，占留学人才总数的79.0%，人才回流趋势明显。

就业市场竞争激烈。规模持续扩大的毕业生使得就业市场竞争日益激烈，互联网、建筑、教育等十大热门行业接收简历数量占总量的比重达到70.3%，激烈程度可见一斑。

高等教育教学结构与实际工作所需技能脱节，职业培训对于应届生及职场新人来说几乎成为刚需。大学毕业生以及留学归国人员所受高等教育与实际工作所需技能之间存在错位，大学生存在与社会脱节、眼高手低等通病，主要原因有：①多数普通高校教育模式仍为考试导向，以理论知识为主，在实用技能等方面存在不足②多数高校老师自身在毕业后直接进入高校教书，没有在企业等环境工作的经历，难以为学生提供就业方面的指导③现行教育体制下，高考前学生以准备高考为主，与社会脱节较为严重，在职业规划等方面缺乏意识。在就业形势严峻的背景下，大学毕业生及职场新人亟需职业培训作为学校教育的补充，为自己在激烈求职竞争中增添筹码。

转岗需求进一步催生非学历职业教育需求。我国高等教育专业广泛，不排除部分专业存在理论性过强、就业前景黯淡等问题，从事其他行业工作成为这些专业毕业生的首选。2018年毕业生中有22.64%的学生所从事工作与所学专业完全不对口，这些学生有很强的学习工作所需知识技能的需求。此外，根据麦可思研究院，2017届大学毕业生工作与职业期待的吻合度仅为49%，其中有31%的人认为不符合自身职业发展规划，22%的人认为不符合自身兴趣爱好，这部分群体存在转岗的需求，自然而然需要相关技能培训。